Запрошуємо до участі у конкурсі на посаду оператора комп'ютерного набору І категорії (тимчасово на період відпустки для догляду за дитиною працівника, який раніше виконував цю роботу) відділу служби “102” управління організаційно-аналітичного забезпечення та оперативного реагування ГУНП в Закарпатській області (м.Ужгород, вул. Ф.Ракоці, 13)
Термін, протягом якого приймаються документи, триває з 6 до 16 березня
Основні службові обов'язки оператора комп'ютерного набору І категорії відділу служби “102” :
– автоматизація викликів, які надходять по спеціальній лінії “102”;
Вимоги до кандидатів:
• громадянство України;
• вік від 18 років;
• повна загальна середня освіта (перевага надається кандидатам з вищою педагогічною, психологічною, юридичною, філологічною або соціологічною освітою);
• володіння навиками швидкого набору тексту на ПК;
• вільне володіння українською мовою (перевага надається кандидатам, які додатково володіють іноземними мовами).
Необхідні якості та навички:
• готовність виконувати обов'язки цілодобово згідно графіку чергувань;
• високі комунікативні та аналітичні здібності, здатність систематизувати та узагальнювати інформацію;
• пунктуальність, організованість та відповідальність;
• вміння чітко формувати та висловлювати свою думку;
• прагнення до розвитку та самовдосконалення.
Ми пропонуємо:
• посадовий оклад 2049 грн., надбавки, доплати та премії відповідно до постанови Кабміну від 18.01.2017 № 15 “Питання оплати праці працівників державних органів”, які встановлюються та виплачуються в межах затверджених асигнувань;
• соціальне забезпечення згідно діючого законодавства;
Для участі в конкурсі необхідно підготувати наступний пакет документів:
– резюме (у довільній формі);
– письмова заява про участь у конкурсі;
– копія паспорта громадянина України;
– копію реєстраційного номеру облікової картки платника податків;
– копії документів про освіту (атестатів, дипломів та додатків до них);
– копія військового квитка/посвідчення про приписку до призовної дільниці (для військовозобов'язаних/призовників);
– копія трудової книжки (за наявності);
– фотокартки 3х4 см (2 шт.);
– медична довідка про стан здоров'я (за формою затвердженою МОЗ), та щодо не перебування на обліку психоневрологічних або наркологічних закладах охорони здоров'я;
– для працевлаштування (після успішного проходження тестування) – довідка про відсутність судимості.
Під час подачі документів для участі в конкурсі при собі необхідно мати оригінали документів, копії яких подаються.
Кандидати, які відповідають вимогам, зазначеним в оголошенні, допускаються до тестувань та співбесіди.
Набір проводиться в декілька етапів*:
1. тестування:
– на знання законодавчої бази (Конституція України, ЗУ “Про запобігання корупції”, ЗУ “Про Національну поліцію України”);
– на швидкість друку (нормою швидкості набору вважається не менше 100 символів за хвилину);
– особистісних характеристик (психологічний тест).
2. співбесіда.
Прийом документів для участі в конкурсі та надання консультацій щодо порядку його проведення здійснюється в управлінні кадрового забезпечення (каб.№229) ГУНП в Закарпатській області за адресою:
місто Ужгород, вулиця Ф.Ракоці, 13
з 10.00 до 17.00, щодня крім вихідних та святкових днів.
Довідкову інформацію можна отримати за телефоном відділу комплектування УКЗ ГУНП в Закарпатській області: (0312) 695047
* всі етапи конкурсного відбору проходитимуть за адресою: м. Ужгород, вул. Ф.Ракоці, 13.
